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贵州黎平:多措并举助推脱贫攻坚结出新硕果
2017年11月22日 17:44 来源:中国社会科学网 作者:吴世贤 字号

内容摘要:中国社会科学网讯今年以来,贵州省黎平县立足县情,以脱贫攻坚统揽全县经济社会发展全局,针对贫困人口基数大、产业发展乏力、贫困户发展能力弱的问题,通过推广“十户一体”抱团发展、创新乡村旅游开发、强力推进驻村帮扶等措施,助推脱贫攻坚迈上新台阶。例如双江镇四寨村依托丰富的民族旅游文化资源,通过村级合作社带动,探索出一条符合四寨实际、富有特色的乡村旅游发展路子:结合实际进行了旅游产品的深度包装和开发,有侗家咸鸭蛋、香禾糯、侗家甜酒套餐等,努力提高旅游产品的文化附加值,增加旅游产品吸引力。按时足额发放村干部待遇、村级运转经费等各项基层党建经费,坚决避免挤占、挪用、截留村级运转经费现象发生,对符合享受副科级经济待遇的村党支部书记和村委会主任进行排查,按文件要求落实,并将在全县50个村(社区)招聘50名文书或主任助理。

关键词:黎平县;贫困户;合作社;乡村;旅游产品;驻村;抱团发展;产业发展;脱贫攻坚;十户

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  中国社会科学网讯 今年以来,贵州省黎平县立足县情,以脱贫攻坚统揽全县经济社会发展全局,针对贫困人口基数大、产业发展乏力、贫困户发展能力弱的问题,通过推广“十户一体”抱团发展、创新乡村旅游开发、强力推进驻村帮扶等措施,助推脱贫攻坚迈上新台阶。

  找对抱团发展“新路子”,让村级产业再上水平

  今年,黎平县积极推广台江县老屯乡长滩村的“十户一体”抱团发展模式,在去年25个示范村基础上,将“十户一体”抱团发展模式推广到全县290个中心村,并按照“党支部+公司+合作社+‘十户一体’+农户”的模式,大力发展村集体经济,助推村级产业提上新水平,促进贫困户就业增收。截至目前,全县共创建产业发展主体4354个,并已完成所有户长岗位牌的上墙悬挂工作,覆盖274个村2112个村民小组,48895户,共219012人,全县25个乡镇(街道)已全部成立乡镇工贸公司,48个村成立了村级集体公司,建有合作社563个。带动群众就业5.8万人,惠及贫困群众1.3万人。例如:敖市镇蒙村由村党支部牵头,成立了蒙村村农民工建筑专业合作社,合作社注册资金300万元,吸纳贫困户积极参与,对社员进行建筑技能培训,由合作社承揽工程,解决闲置劳动力务工问题。目前全社社员共有42户,其中贫困户8户,建社以来承揽大小工程12个,带动农户、贫困户用工1700余人次,人均年增收18000元。成立侗乡山水茶叶合作社,注册资金200万元,现有茶叶种植基地面积1600余亩,建有大小茶叶加工车间9个,每年采茶期内,能带动附近群众务工一万余工天,直接推动本村户均收入增长2000余元/年。目前,蒙村在组织农村产业发展、环境卫生整治、治安联防联控等工作中,形成了“发展产业一起帮,公益事业一起建,社会责任一起担,文明乡村一起创”的工作新格局。

  谋准旅游开发“新方子”,让乡村经济焕发生机

  黎平县作为侗族文化主要发祥地、中国革命老区,旅游资源十分丰富。有国家级景区肇兴景区、翘街景区,国家级湿地公园八舟河景区,“百里侗寨”精品旅游线路,红色革命圣地黎平会议纪念馆等等。近年来,黎平县依托区位优势,以脱贫攻坚为抓手,大力发展乡村旅游业,助推乡村经济焕发勃勃生机。例如双江镇四寨村依托丰富的民族旅游文化资源,通过村级合作社带动,探索出一条符合四寨实际、富有特色的乡村旅游发展路子:结合实际进行了旅游产品的深度包装和开发,有侗家咸鸭蛋、香禾糯、侗家甜酒套餐等,努力提高旅游产品的文化附加值,增加旅游产品吸引力,不断带动群众增收致富。2016-2017年,四寨游客达8万多人次,旅游综合经济收入达800多万元。在产业发展上以种植、养殖为主导产业,积极转变经济发展方式。肇兴镇肇兴村立足景区区位优势,依托肇兴侗寨丰富的民俗民间文化节庆资源,挖掘、整理、提炼、策划多耶祭萨、谷雨节、芦笙节、六月六、月贺等节庆活动,合理打造,强力推进,形成品牌。并通过旅游业的发展带动不动产租赁行业,截至目前,共租赁门面、房屋492间,平均每间租金5万元/年,涉及218户977人,其中贫困户36户158人,为有效带动当地贫困群众脱贫致富。

  抓实基层保障“新点子”,让脱贫攻坚精准高效

  近年来,黎平县把基层保障工作摆在更加突出位置。一是严格落实村干部报酬和村级运转经费。按时足额发放村干部待遇、村级运转经费等各项基层党建经费,坚决避免挤占、挪用、截留村级运转经费现象发生,对符合享受副科级经济待遇的村党支部书记和村委会主任进行排查,按文件要求落实,并将在全县50个村(社区)招聘50名文书或主任助理。二是严格落实驻村帮扶。今年4月,黎平县对因工作调动、年满退休、身体不佳、发挥作用不够好的186名驻村干部进行调整;9月对99个深度贫困村的驻村干部进行深入摸排,共调整驻村干部和第一书记49人,增派21个驻村工作组、37名驻村第一书记,并按规定,给全体驻村干部和第一书记购买保险、依法发放相关驻村补贴。通过以上举措,进一步调动村干部、驻村干部和第一书记的工作积极性,解决了他们的后顾之忧,对于夯实基层组织战斗堡垒、助推精准脱贫发挥了重要作用。

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